KT&G(사장 백복인)가 지난 22일 서울 삼성동 코엑스에서 열린 ‘2016 한국 HRD(Human Resource Development) 대상’ 시상식에서 최고상인 ‘인적자원개발 경영 종합대상’을 수상했다. 이는 지난해 KT&G가 수상한 '연수시설 부문 대상'에 이은 쾌거.
한국HRD협회가 선정하는 ‘한국 HRD 대상’은 인적자원개발 분야의 우수 사례를 발굴하고 더욱 우수한 교육 프로그램을 창출하기 위해 지난 1995년에 시작됐다. HRD 분야의 발전과 저변확대 등에 기여한 기업과 교육기관, 공공기관, 전문 강사 등에게 수여되는 이 분야 최고의 상이다.
KT&G는 회사 핵심가치 중 하나인 ‘인재중심’을 실천하기 위해 신입사원부터 경영진까지 전 임직원을 대상으로 체계적인 교육 시스템을 운영하여 커리어(career) 개발과 전문 역량을 강화하고 있다. 또 이를 통해 인적자원개발의 중요성과 가치 확산에 기여한 점을 인정받아 종합 대상에 선정됐다.
또한 ‘가치공유센터, 변화혁신센터, 학습촉진센터’의 3대 미션 실천을 통해 단순한 실무교육 수준을 뛰어넘어, KT&G의 목표가치인 변화와 혁신을 주도하고 있다는 점도 호평을 받았다.
KT&G는 대전, 수안보, 강화, 경주의 총 4곳에 연간 2만 6000명 이상 수용 가능한 최신 연수시설 인프라를 구축해 다양한 교육 사업을 펼쳐, 임직원 모두가 스스로 학습할 수 있는 최적의 환경을 조성해왔다는 평가를 받고 있다.
홍석환 KT&G 인재개발원장은 “KT&G는 조직 구성원의 역량강화가 회사 지속성장의 원천임을 인식하고 맞춤형 교육을 지속적으로 추진하고 있다”며, “앞으로도 다양한 프로그램을 통해 임직원들의 자기개발과 역량강화에 힘 쓸 계획"이라고 밝혔다.
